5月23上午,铝合金公司在职教中心举办以持续改善为主题的演讲比赛,各部室管理人员、一线员工代表、参赛选手共109人参加并观看比赛。
  2014年是个改善年,为了有效地开展持续改善工作,形成浓厚的改善氛围,全面提升我们企业的管理水平,铝合金公司上下以多种形式开展持续改善的各项活动。以持续改善为主题的演讲比赛只是其中的一项,希望通过以持续改善为主题,进一步加强企业员工的爱岗敬业教育,增强企业员工对改善思想的了解和认识,激发广大干部员工的积极性和创造性,为企业健康、持续、稳定的发展提供更有力的保障。
  为了使本次比赛达到良好的效果,经过车间推荐、预赛选拔产生的12位选手来自公司的各个岗位,选手们的演讲都结合自己的工作实际,围绕身边人、身边事,畅谈改善带给他们的种种收获,他们的精彩演讲不时博得工友们阵阵热烈的掌声。经过角逐,任朝阳获得本次比赛的一等奖,刘绍辉、胡爱娟获得二等奖,屈苏楠、白晓霞、刘宇航获得三等奖。比赛结束后,公司领导分别为获奖选手都颁发了凯发国际平台的荣誉证书和奖品。
  持续改善,重在改善,贵在持续,让我们从本职岗位做起,从身边的小事做起,以挖潜增效、提升企业管理水平为抓手,以转变工作作风为切入点,把持续改善工作当作一种习惯,当作一种美德做久做实,为我们企业的再生发展出力献策。



(冯俊芳)



 

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